研究職

2021.06.07 定年制 研究職

【特別公募】研究職「S21-01」 (正職員・グループリーダー) 世界トップレベルの物質・材料研究を推進する研究リーダー

内定者の適性をもとに決定

物質・材料研究機構 (NIMS、茨城県つくば市) は、特定国立研究開発法人としてのさらなる研究力強化を図るため、世界トップレベルの物質・材料研究を推進できる極めて優秀な研究者を厚遇で採用する国際公募を行います。採用者には、グループリーダーとして独立した新しい1研究室を主宰していただくほか、NIMSにおける研究を開始するにあたり、初年度に最大1億円の潤沢なスタートアップ資金を特別に配分するなど複数の優遇措置を行います。物質・材料に関する研究分野であれば基礎・応用を問わず全て公募対象とします。参考までに、新たに策定された国の「マテリアル革新力強化戦略」等に基づき、NIMSが今後更に強化しようとして...

推薦書受理状況について

応募者はApplicant IDを使い、推薦書受理状況の確認を行うことができます。以下のファイルにてご確認ください。

関連ファイル・リンク

定年制研究職員の採用について

採用方針

  • 物質・材料に関して、豊富な知識と高い研究能力を有する優秀な人材を採用します。
  • 女性研究者、外国人研究者、民間企業経験のある研究者を歓迎します。

雇用条件・待遇

  • 任期は原則的にありません (定年制、定年 : 60歳) 。但し、採用時の審査の結果、実績を見た上で決定する必要があると判断された場合には、5年以下の任期を付けて採用され、一定期間後に定年制移行審査を受けることができます。
  • 任期が付いた場合でも年収・勤務条件は定年制職員に準じ、文部科学省共済組合 (厚生年金、健康保険) 、労災保険、雇用保険が適用されます。また、旧日本育英会奨学金免除の対象となり (但し平成16年(2004年) 3月31日以前に大学院の第一種奨学生に採用となり、奨学金の貸与を受けた方) 、科学研究費補助金の申請資格もあります。
  • 定年退職後、本人が希望する場合には65歳まで再雇用される再雇用制度があります。

募集・選考の方針

  • 募集は公募を原則として行います。当ホームページだけでなく、海外を含む各種の学術誌等にも募集内容を公開し、世界から幅広く人材を求めます。
  • 選考は書類審査と面接審査による、多面的かつ公平な審査を行っています。

採用データ

給与 (2019年度見込み)

  • 博士学位取得直後 : 年収見込み額 約627万円
  • 博士学位取得後5年 : 年収見込み額 約670万円
  • 博士学位取得後10年 : 年収見込み額 約807万円
※上記は年俸制給与で、本給、業績給、固定的な手当 (能力手当、期末手当、勤勉手当、退職金見合手当) を含む。

なお、上記金額はあくまで目安であり、採用された場合にこの金額を保証するものではありません。

研究職採用実績 (2020年4月1日現在)

  • 令和元年度 (2019年度) : 15人
    性別　男性 : 14人、女性 : 1人
    応募時年齢　30歳以下 : 2人、31-39歳 : 7人、40歳以上 : 6人
    出身　日本 : 13人、海外 : 2人
    ※卓越研究員 : 3人

  • 平成30年度 (2018年度) : 16人
    性別　男性 : 16人
    応募時年齢　30歳以下 : 2人、31-39歳 : 12人、40歳以上 : 2人
    出身　日本 : 11人、海外 : 5人
    ※卓越研究員 : 4人

  • 平成29年度 (2017年度) : 14人
    性別　男性 : 13人、女性 : 1人
    応募時年齢　30歳以下 : 5人、31-39歳 : 8人、40歳以上 : 1人
    出身　日本 : 13人、海外 : 1人
    ※卓越研究員 : 2人

  • 平成28年度 (2016年度) : 16人
    性別　男性 : 15人、女性 : 1人
    応募時年齢　30歳以下 : 2人、31-39歳 : 12人
    出身　日本 : 13人、海外 : 3人
    ※卓越研究員 : 1人

  • 平成27年度 (2015年度) : 15人
    性別　男性 : 13人、女性 : 2人
    応募時年齢　30歳以下 : 4人、31-39歳 : 8人
    出身　日本 : 13人、海外 : 2人

  • 平成26年度 (2014年度) : 15人
    性別　男性 : 12人、女性 : 3人
    応募時年齢　30歳以下 : 4人、31-39歳 : 10人
    出身　日本 : 11人、海外 : 4人

  • 平成25年度 (2013年度) : 14人
    性別　男性 : 10人、女性 : 4人
    応募時年齢　31-39歳 : 14人
    出身　日本 : 12人、海外 : 2人

  • 平成24年度 (2012年度) : 12人
    性別　男性 : 12人
    応募時年齢　30歳以下 : 1人、31-39歳 : 10人、40歳以上 : 1人
    出身　日本 : 10人、海外 : 2人

  • 平成23年度 (2011年度) : 9人
    性別　男性 : 9人
    応募時年齢　30歳以下 : 2人、31-39歳 : 5人、40歳以上 : 2人
    出身　日本 : 8人、海外 : 1人

  • 平成22年度 (2010年度) : 7人
    性別　男性 : 7人
    応募時年齢　30歳以下 : 1人、31-39歳 : 5人、40歳以上 : 1人
    出身　日本 : 6人、海外 : 1人

研究職応募者数 (平成24~26年度公募)

専門分野指定公募　　　募集人数 : 各1名
     公募総数 : 45
     (適任者がいないために再公募した数も含む。)
          内訳
                応募者数5人以下 　 : 13
                応募者数6-10人  　 : 16
                応募者数11-20人 　 : 9
                応募者数21人以上　 : 7
         平均応募者数 : 11人

分野不問の公募 (物質・材料一般) 　　　募集人数 : 若干名
      平均応募者数 : 98人

分野不問の公募 (物質・材料一般) ・女性枠　　　募集人数 : 若干名
      平均応募者数 : 29人

お問い合わせ先　【定年制研究職採用】

人材部門　人材開発室
〒305-0047 茨城県つくば市千現1-2-1 TEL. 029-859-2555
E-Mail: nims-recruit=nims.go.jp([ = ] を [ @ ] にしてください)