NIMSポスドク研究員 1名
任期制: エネルギー・環境材料研究センター, 界面電気化学グループ
| 募集分野(職種) |
NIMSポスドク研究員 (任期制) |
| 募集人数 |
1名 |
| 所属 |
エネルギー・環境材料研究センター,
界面電気化学グループ
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| 研究内容 |
ハイスループット第一原理計算と機械学習を用いた全固体電池用の材料デザイン・解析を行う研究。
詳細は、界面電気化学グループホームページを参照のこと。
[変更の範囲]上記の職種に応じた業務全般 |
| 応募資格 |
- 博士号取得者または取得見込みの方。 (物理・化学・材料科学)
- DFTモデリングとハイスループット計算に関する専門知識と改良経験を有する方。(二次電池材料のシミュレーションに関する経験を有する方は望ましい。)
- 機械学習手法に関する専門知識と改良経験を有すること、または今後取り組む意欲のある方。
- PythonやC++やFortran言語などのscript・プログラムの作成・改良経験を有する方、または今後取り組む意欲のある方。
- 共同研究グループ内の活動・議論に積極的に参加ができる方。
- 英語でのコミュニケーションに積極的に参加ができる方。
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| 着任時期 |
2024年7月1日以降 |
| 任期 |
採用日より1年間
・契約の更新は、業務実績、勤務態度、従事している業務の進捗状況、契約期間満了時の業務量、予算状況等により判断する。
・最長雇用期間は5年を上限とする。 (ただし、就業規則等の改正により最長雇用期間は変更となる可能性がある) |
| 勤務地 |
国立研究開発法人物質・材料研究機構 並木地区 (茨城県つくば市並木1-1)
[変更の範囲]機構の各地区事業所のほか、機構が別途許可する場所 |
| 勤務時間 |
裁量労働制を適用する場合のみなし時間は1日あたり8時間15分。ただし当機構の任期制職員就業規則による。 |
| 休日・休暇 |
土日、祝日、年末年始休暇 (12/29〜1/3) 、年次有給休暇、その他当機構規則で定める休暇 |
| 給与・待遇 |
当機構の任期制職員給与規程に基づき、年齢・経験を考慮して決定する。 (通勤手当あり)
固定残業代有り (任期制職員給与規程第10条第3項参照) |
| 試用期間 |
あり (任期制職員就業規則第37条第2項参照) |
| 社会保険等 |
国家公務員共済組合短期、厚生年金保険及び雇用保険並びに労災保険の適用有 (各種保険は法令の定める要件を満たす場合に加入) |
| 雇用者の名称 |
国立研究開発法人物質・材料研究機構 ・ 理事長 |
| 応募方法 |
応募書類を下記問い合わせ先まで電子メールにて送付すること。
- 履歴書 (NIMS指定書式、写真貼付)
- 業績リスト (誌上発表、口頭発表等)
- これまでの研究概要 (A4用紙2ページ以内)
- 自己アピール (応募者の有する理論・計算関連の技術・経験、今後の抱負など: A4用紙1ページ以内)
- 主要論文別刷り2編
- 本人に関する意見を聞ける方 (2名) の氏名、所属、連絡先(e-mailアドレスを必ず付けてください。)
提出していただいた書類は返却いたしませんのでご了承ください。
応募に際して頂いた情報は、選考目的以外には一切使用いたしません。 |
| 応募締切 |
適任者が見つかり次第終了 |
| 選考方法 |
書類選考の上、面接を実施します。 (随時) |
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お問い合せ先
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- ランディ ハレム (Randy JALEM)
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国立研究開発法人物質・材料研究機構
エネルギー・環境材料研究センター
界面電気化学グループ
E-Mail: JALEM.Randy=nims.go.jp([ = ] を [ @ ] にしてください)
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